其他要求：
岗位职责：1.与公司业务部门保持密切联系，及时了解业务团队的培训需求，
并制定培训方案；
2.完成各类销售培训课程的研发与完善；组织各类销售培训课程的实
施与沟通；负责培训效果的跟踪与反馈；
任职资格：1.本科及以上学历，金融、教育类专业优先；
2.有销售类或金融行业培训管理经验者优先；
3.熟悉培训流程，能够指导和讲授常见销售培训课程

1.薪资面议，根据能力定职级、根据能力定底薪
2.业务团队：底薪+高额提成+绩效+全勤奖+签单奖+工龄补贴+生日福利+
节日补贴
3.后援团队：底薪+绩效+全勤奖+工龄补贴+生日福利+节日补贴
4.享受标准社会保险（养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险）
5.双休+国家法定节假日+带薪年休+月度团体活动+国内外培训、旅游机会

• 通讯地址：宁波市中山东路1083号世纪东方COB写字楼21层
• 联 系 人：望经理
• 电　　话：只接受网上简历
• 传　　真：
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